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Lo que debe hacer si su empresa no acata el nuevo puente festivo del 13 de julio

¿Qué herramientas legales tiene si su empleador no cumple con la norma?

Raccontata daeltiempo.comsemana.com

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semana.comStai leggendo1 g fa

Lo que debe hacer si su empresa no acata el nuevo puente festivo del 13 de julio

¿Qué herramientas legales tiene si su empleador no cumple con la norma?

originale
eltiempo.com20 h fa

¿Qué debe hacer si su empresa no obedece el nuevo puente festivo del 13 de julio? Estas son las sanciones que…

La Ley 2578 de 2026 que creó el nuevo festivo en honor a la Virgen de Chiquinquirá sigue plenamente vigente.

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Timeline cronologica

  1. lunedì 6 luglio 2026·eltiempo.com

    Colombia estrena cuatro importantes cambios laborales en julio: esto es todo lo que debe saber sobre la nueva jornada y los recargos

    Las nuevas medidas modifican el cálculo de algunos pagos y consolidan la reducción gradual de la jornada laboral en el país.

  2. mercoledì 8 luglio 2026·semana.com

    Lo que debe hacer si su empresa no acata el nuevo puente festivo del 13 de julio

    ¿Qué herramientas legales tiene si su empleador no cumple con la norma?

  3. mercoledì 8 luglio 2026·semana.com

    ¿Qué pasa con el festivo del 13 de julio? Las últimas novedades sobre la demanda a la ley

    El puente se decretó para honrar a la Virgen de Chiquinquirá.

  4. mercoledì 8 luglio 2026·eltiempo.com

    ¿Por qué este lunes 13 de julio es festivo en Colombia y cuánto le deben pagar si trabaja ese día?

    La jornada sigue vigente mientras la Corte Constitucional estudia una demanda contra la ley que creó la celebración.

  5. giovedì 9 luglio 2026·eltiempo.com

    ¿Qué debe hacer si su empresa no obedece el nuevo puente festivo del 13 de julio? Estas son las sanciones que recaerían en los empleadores

    La Ley 2578 de 2026 que creó el nuevo festivo en honor a la Virgen de Chiquinquirá sigue plenamente vigente.

  6. giovedì 9 luglio 2026·eltiempo.com

    ¿En cuánto queda la jornada laboral desde el 15 de julio? Lo que debe saber de los cambios con la reforma laboral: recargo nocturno, horas…

    El cambio obligará a las empresas a ajustar turnos, horarios y el manejo de las horas extras, junto con otras medidas de la reforma laboral.