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Kommentar: Die 35-Stunden-Woche ist kein Modell für eine Krise Tarifvertragliche Ansprüche ohne das nötige wirtschaftliche Fundament sind letztlich wertlos. Das wird nirgends so deutlich wie bei der Debatte um längere Arbeitszeiten.
Die IG Metall fordert für Stahlarbeiter in NRW die Viertagewoche. Foto: dpaTarifvertragliche Ansprüche ohne das nötige wirtschaftliche Fundament sind letztlich wertlos. Das wird nirgends so deutlich wie bei der Debatte um die 35-Stunden-Woche. Unternehmer wie Nikolas Stihl, Martin Brudermüller und Martin Herrenknecht plädieren für 40 statt 35 Stunden, bei gleichem Monatslohn. Die IG Metall will davon nichts wissen. Bei den Tarifverhandlungen im Herbst in der Metall- und Elektroindustrie droht damit der nächste große Arbeitskampf.Dabei ist die 35-Stunden-Woche kein Modell für eine Krise. Es geht schlicht um die Frage: Können sich die betroffenen Branchen die 35-Stunden-Woche noch leisten? Ein Blick auf den Arbeitsplatzabbau der Unternehmen in der Metall- und Elektroindustrie zeigt, wie es um den Standort Deutschland bestellt ist.Man soll mit dem Wort Deindustrialisierung vorsichtig sein, doch Schätzungen zufolge verschwinden jeden Monat 15.000 bis 20.000 Arbeitsplätze, vor allem in der Autobranche und bei ihren Zulieferern. Der Personalabbau bei VW, Porsche und Mercedes ist schon schwindelerregend. Der Unternehmer Stihl will diese „Blutung“ stoppen. Dabei schließen sich Stellenabbau und längere Arbeitszeit nicht aus. Niedrigere Lohnnebenkosten sichern die Arbeitsplätze, die nicht durch sinkende Nachfrage wegfallen. Mehr zum Thema Unsere Partner Anzeige remind.me Jetziges Strom-/Gaspreistief nutzen, bevor die Preise wieder steigen Anzeige ImmoScout Jetzt kostenlos den Wert deiner Immobilie ermitteln Anzeige IT BOLTWISE Fachmagazin in Deutschland mit Fokus auf Künstliche Intelligenz und Robotik Anzeige Presseportal Direkt hier lesen! Anzeige STELLENMARKT Mit unserem Karriere-Portal den Traumjob finden Anzeige Expertentesten.de Produktvergleich - schnell zum besten Produkt











