Alors que le code du travail prévoit que les entreprises sont tenues d’évaluer et de prévenir les risques pesant sur leurs salariés, certaines ont tenté d’anticiper les vagues de chaleur. Depuis fin mai, leurs mesures permettent de poursuivre sereinement le travail.

TRIBUNE. Dans une tribune au « Monde », un collectif d’organisations alerte sur la nécessité de mieux reconnaître et protéger celles et ceux qui assurent la continuité des…

Horaires adaptés, pauses plus fréquentes, ventilateurs… Face au retour d'un épisode sévère et durable de canicule, qui concerne désormais 61 départements, des entreprises…

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