El nuevo reglamento establece que el empleador podrá disponer el retorno al trabajo presencial en determinados casos de incumplimiento y refuerza las obligaciones en materia de seguridad y salud en el teletrabajo. El gobierno publicó el decreto supremo 009-2026-TR, que modifica el reglamento de la Ley n. 31572, Ley del Teletrabajo. Los cambios se concentran en los artículos 7, 12, 21, 26 y 27; además de la incorporación del artículo 10-A. Conforme a los criterios deTipo de trabajo: NoticiasInformación basada en hechos y verificada de primera mano por el reportero, o reportada y verificada por fuentes expertas.