Sursa foto © Jakub Zerdzicki | Dreamstime.com

Inspecția Muncii avertizează firmele și alți angajatori din România că va face controale și va aplica sancțiuni pentru abateri de la normele de transparență salarială, dar instituția recunoaște că momentan este nevoită să aștepte cadrul legal de transpunere a Directivei europene în legislația națională.

Citește mai departe pe StartupCafe…