În România, firmele și alți angajatori nu pot fi amendați, în acest moment, pentru încălcarea prevederilor directivei UE de transparență a salariilor, în
Sursă foto: © Octavian Mihai Lazar | Dreamstime.com
În România, firmele și alți angajatori nu pot fi amendați, în acest moment, pentru încălcarea prevederilor directivei UE de transparență a salariilor, în lipsa unei legi interne de transpunere în legislația națională a directivei europene, deși actul normativ UE a intrat în vigoare de aproape o lună, relevă un răspuns transmis de Ministerul Muncii la solicitarea StartupCafe.
Citește mai departe pe StartupCafe…
Ministrul Muncii, Dragoș Pîslaru, a anunțat vineri detalii despre noua lege a salarizării bugetarilor, după ce Administrația…
BREAKING PSD, PNL, USR, UDMR au semnat un acord pentru adoptarea noii legi a salarizării în sectorul public.
Legea salarizării, în forma prezentă, nu poate fi trimisă în Parlament, deoarece afectează diverse categorii de beneficiari, dar…
Ministrul interimar al Muncii, Dragoș Pîslaru, afirmă că primele consultări privind noua lege a salarizării unitare au scos la…
„Decizia privind creșterea sau modul de eșalonare a salariilor demnitarilor aparține exclusiv României, iar Comisia Europeană nu…
Consultanții fiscali din România au sesizat Ministerul Finanțelor cu o problemă tehnică, dar care poate avea efecte foarte…
