Preocupado por la agenda laboral que prepara el gobierno está el presidente de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), José Manuel Díaz (PS). El concepto de empleabilidad le preocupa, puesto que, bajo su óptica, eso puede significar precariedad. “La empleabilidad significa trabajar por hora, trabajar sin contrato, es decir, que el gobierno está con la idea de que todas las personas trabajen y nosotros queremos que todas las personas trabajen, pero bajo ciertas condiciones”. ¿Qué le parece que el gobierno haya anticipado que el reajuste del sector público iba a ser solo por IPC?No lo tomamos de buena forma, porque los ministros, las autoridades no pueden adelantar los resultados de un proceso de negociación histórica que ha tenido el sector público con el gobierno, a decir que se va a reajustar solamente el IPC. Por tanto, entendemos que no es un buen camino, porque mata las negociaciones. Porque, además, la negociación del sector público involucra no solo el monto, sino que otros temas como el incentivo al retiro, la estabilidad laboral, reconocimiento de la carrera funcionaria, son una serie de elementos. No es un buen camino que la autoridad, por la prensa, diga que no va a haber un reajuste más allá del IPC.El gobierno presentó la semana pasada indicaciones al proyecto de ley de sala cuna, ¿qué análisis tiene?Nos parece bien que se elimine el castigo que existe para las mujeres en el sentido de que si una empresa contrataba a 20 mujeres tenía que tener sala cuna y eso generaba un desincentivo para contratar a mujeres. Ahora eso no está. Sin embargo, vemos con preocupación el hecho de que con la misma cotización que se destinaba para el seguro de cesantía ahora se vaya a financiar este fondo de sala cuna. Se está desvistiendo un santo para vestir a otro. Santiago 1 de mayo 2026.