En el marco de la conferencia anual de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) por la regulación del empleo tecnológico, Gerardo Martínez, confirmó que se está discutiendo "palmo a palmo" un nuevo marco regulatorio global con las principales empresas del sector. "Nos interesa que esos trabajadores y trabajadoras cuenten con condiciones laborales formales y con derechos garantizados en cada etapa del proceso, de acuerdo con la función que desempeña cada uno", señaló en Modo Fontevecchia, por Net TV y Radio Perfil (AM 1190). Argumentó que se busca un formato que funcione sobre la base de una "modalidad dinámica" y que tenga "una agilidad sin que eso signifique perder las condiciones y el respaldo del derecho". Gerardo Martínez es dirigente gremial que se desempeña como secretario general de la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina, UOCRA; además es secretario de Relaciones Internacionales de la Confederación General de Trabajo, además miembro titular del Consejo de Administración de la Organización Internacional de Trabajo y ejerce la representación en el foro del grupo sindical que acompaña al G20. Lo nombraron vicepresidente de esta convención, así que me imagino que está con un rol muy importante. Vale mencionar que usted también es el secretario de Relaciones Internacionales de la CGT y que está en la OIT hace mucho tiempo. ¿Cómo cayó la homilía del Papa León XIV sobre la inteligencia artificial que finalmente de alguna manera habla sobre el trabajo?
La OIT toma el modelo de contratación de la UOCRA para la relación laboral de las plataformas
Gerardo Martínez detalló las negociaciones "palmo a palmo" con empresas como Uber y Amazon para lograr un nuevo contrato social basado en una "modalidad dinámica" pero respaldada por el derecho.












