L’ipotesi avanzata dalla Lega per la prossima Legge di Bilancio punta a introdurre una nuova via d’uscita dal lavoro: andare in pensione a 64 anni con almeno 25 anni di contributi, utilizzando il Trattamento di Fine Rapporto per colmare eventuali “buchi” nei requisiti economici. Una misura che dovrebbe sostituire le Quote, ma che, secondo le prime simulazioni fatte dalla società di consulenza previdenziale Smileconomy per Repubblica, rischia di essere accessibile a pochi lavoratori.
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