Las empresas estarán obligadas a informar a los trabajadores de los sistemas algorítmicos que utilicen para determinar sus condiciones de trabajo.

Trabajo exige más transparencia a las empresas en los contratos en un mercado laboral cada vez más marcado por el uso de algoritmos

Trabajo ha ampliado la entrada en vigor a 20 días, para dar más margen a las empresas, que deberán informar de cómo fijan los pluses salariales variables o su protoco contra el…