Ein Headhunter erklärt, wie entlassene Führungskräfte im Mittelstand neu Fuß fassen. Konkrete Tipps für Bewerbungsgespräche, Kommunikation und den Umgang mit skeptischen Eigentümern.

Manager finden derzeit nur schwierig einen neuen Job. Dabei suchen viele Mittelständler Führungskräfte für die Transformation. Wie sie die Inhaber von sich überzeugen.

Ein Headhunter erklärt, wie entlassene Führungskräfte im Mittelstand neu Fuß fassen. Konkrete Tipps für Bewerbungsgespräche, Kommunikation und den Umgang mit skeptischen…

Headhunter können der direkte Draht zum neuen Job sein. Doch viele Führungskräfte sind für die Vermittler unsichtbar. Wie Sie das ändern - und was LinkedIn damit zu tun hat.