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Storia in 3 fonti

Short, débardeur, tongs... Peut-on s'habiller comme on veut au travail en cas de fortes chaleurs ?

Le Code du travail n'interdit pas aux salariés de s'habiller comme ils veulent pour aller travailler même si l'employeur a le droit d'interdire certaines tenues si leurs raisons sont justifiées.

Raccontata daleparisien.frlemonde.frrtl.fr

Confronto fonti

3 prospettive sulla stessa storia
AI · summaries
rtl.frStai leggendo14 h fa

Short, débardeur, tongs... Peut-on s'habiller comme on veut au travail en cas de fortes chaleurs ?

Le Code du travail n'interdit pas aux salariés de s'habiller comme ils veulent pour aller travailler même si l'employeur a le droit d'interdire certaines tenues si leurs raisons sont justifiées.

originale
leparisien.fr1 g fa

A-t-on le droit de venir travailler en short ou en débardeur lorsque la chaleur grimpe ? Ce que dit le Code…

Face aux fortes chaleurs de cette semaine, le droit du travail encadre les tenues professionnelles. L’employeur peut imposer des vêtements p

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lemonde.fr18 h fa

Canicule et droit du travail : que dit la loi ?

Si l’employeur a l’obligation d’assurer la sécurité de ses salariés, il n’est pas établi de température maximale à partir de laquelle un salarié est dispensé de se rendre au bureau. Mais des recommandations du plan…

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Timeline cronologica

  1. lunedì 25 maggio 2026·leparisien.fr

    A-t-on le droit de venir travailler en short ou en débardeur lorsque la chaleur grimpe ? Ce que dit le Code du travail

    Face aux fortes chaleurs de cette semaine, le droit du travail encadre les tenues professionnelles. L’employeur peut imposer des vêtements p

  2. martedì 26 maggio 2026·lemonde.fr

    Canicule et droit du travail : que dit la loi ?

    Si l’employeur a l’obligation d’assurer la sécurité de ses salariés, il n’est pas établi de température maximale à partir de laquelle un salarié est dispensé de se rendre au…

  3. martedì 26 maggio 2026·rtl.fr

    Short, débardeur, tongs... Peut-on s'habiller comme on veut au travail en cas de fortes chaleurs ?

    Le Code du travail n'interdit pas aux salariés de s'habiller comme ils veulent pour aller travailler même si l'employeur a le droit d'interdire certaines tenues si leurs raisons…