Si l’employeur a l’obligation d’assurer la sécurité de ses salariés, il n’est pas établi de température maximale à partir de laquelle un salarié est dispensé de se rendre au bureau. Mais des recommandations du plan canicule existent.

Face aux fortes chaleurs de cette semaine, le droit du travail encadre les tenues professionnelles. L’employeur peut imposer des vêtements p

Si l’employeur a l’obligation d’assurer la sécurité de ses salariés, il n’est pas établi de température maximale à partir de laquelle un salarié est dispensé de se rendre au…