Les seniors sont une réelle richesse pour l’entreprise, mais le milieu professionnel les fait souvent se « sentir vieux ». Comme si une « da

Alors que le taux d’emploi des 55-64 ans ne cesse d’augmenter en France, les professionnels expérimentés dénoncent une discrimination à l’em

Les seniors sont une réelle richesse pour l’entreprise, mais le milieu professionnel les fait souvent se « sentir vieux ». Comme si une « da