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Storia in 3 fonti
Ultrà condannato per violenze, il datore di lavoro può licenziarlo. «Pregiudicato il rapporto di fiducia»
Il licenziamento è giustificato quando il lavoratore ha commesso reati che «recano disvalore morale alla sua persona», anche se si tratta di reati commessi al di fuori...
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ilgazzettino.it
Ultrà condannato per violenze, il datore di lavoro può licenziarlo. «Pregiudicato il rapporto di fiducia»
Il licenziamento è giustificato quando il lavoratore ha commesso reati che «recano disvalore morale alla sua persona», anche se si tratta di reati commessi al di fuori...
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ilsole24ore.com
Tifoso ultrà licenziato perché ha insultato la Polizia
Il rapporto di lavoro è stato chiuso dopo la condanna del dipendente in sede penale. Compromesso il rapporto fiduciario con l’azienda
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liberoquotidiano.it
È legittimo licenziare un ultras condannato per scontri | Libero Quotidiano.it
Un ultras condannato per violenze può perdere il lavoro. Lo ha deciso la Cassazione che ha dato torto a un tifoso di Catania, ex ope...