A Apple concedeu a Tim Cook um pacote de remuneração próximo ao de John Ternus, seu sucessor no cargo de CEO. A proposta sinaliza que Cook continuará desempenhando um papel importante em sua nova função de presidente executivo do conselho.
O pacote de remuneração de Cook totalizará US$ 47 milhões (R$ 242,2 mi), informou a Apple, após ele assumir a nova função nesta terça-feira (1º). Ele terá uma redução salarial de cerca de 40% em relação aos aproximadamente US$ 74 milhões (R$ 381,4 mi) que recebeu nos anos fiscais de 2024 e 2025.Enquanto isso, o salário-base de Ternus foi elevado para US$ 3 milhões (R$ 15,4 mi), com uma concessão anual de ações prevista em US$ 55 milhões (R$ 283,9 mi) no ano fiscal de 2027 da companhia, caso os critérios de desempenho sejam cumpridos, informou a empresa em documento apresentado à Comissão de Valores Mobiliários dos Estados Unidos (SEC).
O salário anual de Cook foi fixado em US$ 2 milhões (R$ 10,3 mi), com US$ 45 milhões (R$ 231,9 mi) em ações planejadas.
A passagem do comando de Cook para Ternus nesta terça marca apenas a segunda mudança de CEO da Apple neste século.
Durante seus 15 anos no cargo, Cook construiu uma relação próxima com Washington e Pequim e tornou-se figura reconhecida mundialmente. Essa postura ajudou a companhia a administrar o delicado equilíbrio entre ser uma das maiores empresas dos EUA e depender fortemente da produção na China.
