La tasa de horas de trabajo perdidas por ausencias al trabajo alcanza el 7,6% de media nacional. Un informe de Adecco eleva el coste de la factura a 59.109 millones de euros anuales.El absentismo se ha convertido en uno de los debates centrales del plano pol�tico y social. El Gobierno mantiene abierta una mesa de negociaci�n con patronales y sindicatos que de momento ha resultado infructuosa, pero en la que se han planteado medidas para tratar contener el creciente impacto econ�mico que desde CEOE cifran en 34.000 millones, entre los 16.000 millones que asumen las empresas y los 18.000 millones para la Seguridad Social. Una factura creciente que est� obligando al departamento de la ministra y portavoz del Gobierno, Elma Saiz, a explorar reformas que mitiguen el coste y tambi�n el impacto colateral en t�rminos organizativos para las empresas, especialmente las m�s peque�as, y de p�rdida de productividad y merma de la competitividad.En este contexto, el servicio de estudios de la empresas de trabajo temporal Adecco, The Adecco Group Institute, eleva incluso el coste econ�mico del absentismo por encima de las cifras planteadas por las organizaciones empresariales. Teniendo en cuenta que la tasa de absentismo como volumen de las horas pactadas no realizas a causa de las ausencias se situ� a cierre del pasado ejercicio en el 7,6% -el m�ximo de la serie hist�rica- y en base a la Encuesta de Costes Laborales elaborada por el INE, la factura global para el tejido productivo habr�a ascendido en el pasado ejercicio a los 59.109 millones de euros, lo que supone un incremento del 11,7% sobre 2024 y casi el doble respecto a 2019 (30.171 millones).Tal y como aclaran los expertos, la mayor parte del coste total est� vinculado con las prestaciones por incapacidad temporal. Este componente supone el 78% del gasto, es decir, unos 46.105 millones de euros. E implica que el volumen de horas de trabajo perdidas por motivos de bajas por enfermedad ajena al entorno laboral se sit�a en el 5,95%, tambi�n el m�ximo hist�rico.En este caso, el estudio realizado por el servicio de estudios de Adecco, aporta una distribuci�n regional del impacto del absentismo que arroja dos vertientes. Por un lado, la incidencia por volumen de horas de trabajo pactadas perdidas, de media. Y la segunda, el coste asumido por cada comunidad aut�noma sobre el total. Ambas lecturas no son plenamente coincidentes ya que en el segundo caso, la factura se concentra en las regiones con mayor n�mero de ocupados mientras que la primera solo atiende a la incidencia media por cada empleados.As�, la tasa de absentismo m�s pronunciada se registr� a cierre del pasado ejercicio en Pa�s Vasco, con un 9,6% de las horas de trabajo pactadas perdidas, mismo nivel que en Canarias y Cantabria. Le siguen con tasas sensiblemente elevadas y por encima de la media nacional del 7,6%, Galicia (9,1%), Asturias (8,9%), Murcia (8,9%), Navarra (7,9%) y Arag�n (7,8%). En la media se encuentran Catalu�a y Castilla y Le�n, mientras que por debajo se encuentran Catilla-La Mancha y Extremadura (7,3% ambas), Andaluc�a y Comunidad Valenciana (7,2% ambas), y en los niveles m�s bajos aparecen La Rioja (6,7%), Madrid (6,6%) y Baleares (6,2%).Factura regionalSin embargo, como se ha mencionado, el r�nking de las tasas de absentismo est� descompasado respecto al del coste que asumen Seguridad Social y empresas en funci�n del territorio. Al estar vinculado al volumen de procesos y de trabajadores afectados, en este caso Catalu�a (11.557 millones), Madrid (10.290 millones) y Andaluc�a (7.410 millones) copan el 49% de la factura total del absentismo. El plano del coste, les siguen la Comunidad Valenciana (5.424 millones), Pa�s Vasco (4.035 millones) -siendo la que registra una mayor tasa-, Galicia (3.215 millones), Canarias (2.963 millones), Castilla y Le�n (2.467 millones) y Catilla-La Mancha (2.020 millones). Y en los niveles m�s bajos Murcia (1.741 millones), Arag�n (1.621 millones), Baleares (1.323 millones), Asturias (1.312 millones), Navarra (994 millones), Extremadura (839 millones), Cantabria (838 millones) y La Rioja (332 millones).Otra doble lectura arroja el an�lisis sectorial. A cierre de 2025, la industria es la actividad con mayor tasa de absentismo, con un 8,2%, seguida por los servicios, con un 7,6%, y, a cierta distancia, por la construcci�n, con un 6,2%. Pero respecto al coste del absentismo son los servicios los que concentran el mayor impacto econ�mico, con 45.096 millones de euros en 2025, seguidos de la industria, con 11.087 millones, y la construcci�n, con 2.924 millones. En comparaci�n con 2024, el coste aumenta un 13% en el sector servicios, un 16% en la industria y un 11% en la construcci�n.Ramas de actividadM�s en detalle, al analizar el absentismo por divisiones de actividad, el informe de Adecco identifica las ramas con mayores niveles de ausencia laboral en 2025, entre las que se encuentran las actividades postales y de correos, con una tasa del 13%, seguida de los servicios de edificios y jardiner�a, con un 12,5%, y las actividades de juego y apuestas, con un 12,2%.Mientras que las tasas m�s bajas se registran en actividades relacionadas con el empleo, con un 3%, seguida de actividades jur�dicas y de contabilidad, con un 3,7%, y edici�n, actividades inmobiliarias y programaci�n y consultor�a inform�tica, todas ellas con una tasa del 4%.