ColumnistasEl futuro del trabajo no se construye eligiendo entre las personas y la competitividad; se construye entendiendo que una depende de la otra y que la brújula debe seguir apuntando hacia el trabajador, en el centro de cada decisiónEscucharPor Marco Durante C.01 de junio 2026, 06:40 a. m.La inteligencia artificial ya está transformando de manera acelerada los procesos de contratación, supervisión, evaluación de desempeño, organización operativa y toma de decisiones dentro de las empresas. (Fotografía ilustrativa). (Shutterstock/Imagen) En beneficio de la transparencia y para evitar distorsiones del debate público por medios informáticos o aprovechando el anonimato, la sección de comentarios está reservada para nuestros suscriptores para comentar sobre el contenido de los artículos, no sobre los autores. El nombre completo y número de cédula del suscriptor aparecerá automáticamente con el comentario.
El mercado laboral cambió y la legislación costarricense también debe hacerlo
La inteligencia artificial, la salud mental, el acoso, la flexibilidad cambiaria y las jornadas 4x3 forman parte de una agenda de reformas en el ámbito laboral que Costa Rica no puede seguir postergando















