Más de 1,6 millones de trabajadores en España se encontraban en una situación de subempleo -trabajan menos horas de las que desean- en los tres primeros meses de 2026, según los datos de la patronal de Empresas de Trabajo Temporal y Agencias de Empleo en España (ASEMPLEO). Además, la organización señala que el principal problema de este fenómeno reside en que los empleados en esta situación trabajan 21,7 horas semanales, frente a las 40,1 horas que desearían, deja como resultado una brecha de 18,4 horas semanales.Si bien es cierto que el subempleo ha descendido desde su máximo histórico que registró en el segundo trimestre del año 2014, cuando 2,43 millones de empleados se encontraban en esta situación, "todavía persiste como un indicador de ineficiencia laboral, que limita la productividad y amplifica desigualdades", señalan desde ASEMPLEO. Además, el presidente de la patronal, Andreu Cruañas, asegura que "Medir el subempleo es, por tanto, medir la demanda laboral insatisfecha de quienes ya están en el mercado de trabajo. Su existencia revela una asignación ineficiente entre oferta y demanda de trabajo y una intermediación laboral deficiente. De ahí que su reducción exija actuar sobre ambos planos de forma simultánea".