Nella sala Fiume di palazzo Donini, a Perugia, è stato presentato questa mattina "Pagina - Parità di Genere in Azienda", il nuovo percorso formativo propedeutico alla certificazione UNI/PdR 125:2022 promosso dalla Consigliera regionale di Parità Rosita Garzi, dalla Regione Umbria e dalla Camera di commercio dell'Umbria, con finanziamento del ministero del Lavoro e delle politiche sociali (D.M.
18 gennaio 2024).
Un'iniziativa che ha ribadito la centralità della parità di genere come leva di competitività e qualità dello sviluppo regionale.
Contestualmente è stato presentato l'Avviso pubblico, operativo da oggi, 3 dicembre 2025, fino al 12 gennaio 2026, che prevede la possibilità per le imprese di accedere a un voucher formativo da 1.300 euro. È stato chiarito in modo netto che non si tratta di un'erogazione monetaria, ma della gratuità del percorso completo. Dopo la fase introduttiva, accederanno alla formazione avanzata circa trenta imprese, con un massimo di tre partecipanti per azienda, secondo i criteri fissati dall'Avviso.
La struttura di Pagina - spiega un comunicato della Camera di commercio dell'Umbria - è pensata per accompagnare le imprese in un processo concreto e misurabile: 1. Formazione introduttiva sulla UNI/PdR 125:2022 2. Webinar tematici dedicati alle sei aree di Kpi (governance, cultura organizzativa, HR, inclusione, equità retributiva, genitorialità) 3. Laboratori operativi per definire strategie applicabili e misurabili Un impianto che risponde alle esigenze reali delle aziende e alla crescente richiesta di modelli Esg solidi e verificabili.
