Madrid (EFE).- El Gobierno ha mejorado la oferta salarial para los empleados públicos ofreciendo un incremento del 11 % para el periodo 2025-2028, después de que ayer los sindicatos rechazaran el alza del 10 % porque dejaba la mayor parte del aumento para el final y no permitía recuperar el poder adquisitivo.
El Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública ha vuelto a reunirse este jueves con los sindicatos CCOO, UGT y CSIF para abordar un nuevo acuerdo salarial y de empleo para el sector público para este año y los tres próximos después de que el anterior caducara en 2024.
El ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, Óscar López. EFE/Andrea Gallego
La subida planteada hoy mantiene que en los dos primeros años, 2025 y 2026, el incremento sólo podrá alcanzar el 4 %, dejando el resto de la subida para la segunda parte del periodo, algo que a los sindicatos no les gusta pero que se abren a estudiar en el marco de un acuerdo que incluye más medidas.
Según ha trasladado a los medios CSIF, la secretaria de Estado de Función Pública, Consuelo Sánchez, les ha asegurado que «no hay un plan B» y ha emplazado a los sindicatos a «hablar con sus organizaciones para decidir una respuesta», que escuchará en la reunión convocada el próximo lunes.
