Favorire l'incontro fra domanda e offerta sul territorio, fungendo da stimolo per l'economia.
E' l'obiettivo della seconda edizione del Job meeting, ospitato dalla Camera di commercio di Bari, grazie al quale una cinquantina di studenti dell'Its Academy della Puglia per il Turismo, i beni, le attività culturali e artistiche hanno incontrato 15 aziende di Bari e Bat (Barletta-Andria-Trani).
Attraverso una serie di colloqui conoscitivi, le imprese hanno potuto valutare le competenze e gli aspetti motivazionali dei candidati per l'avvio di esperienze finalizzate all'inserimento dei giovani nel mondo del lavoro.
"L'iniziativa - spiega la presidente della Camera di commercio, Luciana Di Bisceglie - rientra tra i servizi di orientamento al lavoro e alle professioni della Camera di commercio di Bari per favorire l'incontro tra la domanda e l'offerta di lavoro, nell'ambito di un accordo di collaborazione con l'Its Puglia Academy.
Ed è la prima di altre che verranno realizzate". Il tutto partendo da un dato, messo in luce dall'ultima rilevazione di Dataview, il barometro dell'economia territoriale dell'istituto Tagliacarne: il mercato del lavoro in Puglia continua a muoversi tra segnali positivi e criticità strutturali. Nel 2024, il tasso di occupazione nella fascia 15-64 anni si ferma al 51,2%, un dato che colloca la regione al 17esimo posto su scala nazionale. Mentre il divario di genere resta profondo: le donne pugliesi lavorano molto meno degli uomini, con una differenza di oltre 27 punti percentuali, tra le più alte d'Italia.
