Non più catalogo corsi, ma scelta industriale. Deitinger (presidente Assoknowledge): «In 14 anni sono quasi decuplicate. Per la Gen Z sono un ponte tra aula, impresa e lavoro reale».

Non più catalogo corsi, ma scelta industriale. Deitinger (presidente Assoknowledge): «In 14 anni sono quasi decuplicate. Per la Gen Z sono un ponte tra aula, impresa e lavoro…

Quattro Academy d’Impresa per formare competenze e trattenere i giovani. La retention misura tutto: il 90% dei neoassunti è ancora in azienda a due anni.