La presidenta del empresariado señaló que "la preocupación (del sector privado) estaba en que después de sucesivas alzas en los costos de contratación, esto pudiera significar un nuevo incremento y, en ese sentido, el haber podido dar con una solución que no encarece la contratación, creemos que es algo muy positivo".

Para financiar el aumento de la cotización se reducirá el aporte de las empresas al Seguro de Cesantía. Su implementación será gradual en un plazo de cuatro años.

La presidenta del empresariado señaló que "la preocupación (del sector privado) estaba en que después de sucesivas alzas en los costos de contratación, esto pudiera significar un…

La propuesta incluye una cotización de 0,35% a cargo del empleador, pero será compensada en igual magnitud con una reducción de la tasa de cotización del seguro de cesantía.