Elisa Zambito Marsala (Intesa Sanpaolo) commenta i dati raccolti da «Look4ward»: «Le aziende cercano profili sull’IA, ma le soft skill sono diventate la prima priorità del mercato del lavoro».

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Man mano che l’IA assume sempre più compiti di routine, i datori di lavoro danno più valore a giudizio, creatività e leadership, secondo un nuovo rapporto PwC.

L’intelligenza artificiale alimenta previsioni estreme su lavoro, produttività e crescita, mentre investimenti, adozione reale e ritorni economici procedono in modo…

Gros-Pietro: «L’intelligenza artificiale può moltiplicare il valore dei servizi». Il gruppo punta su innovazione, occupazione e sostenibilità, mentre si conferma leader in Europa…