Las personas a tiempo parcial tienen los mismos días de descanso que el resto de la plantilla, aunque la retribución de esos días se calcule sobre su salario parcial

Un especialista advierte sobre los aspectos cruciales que deben considerar los empleadores al contratar personal a tiempo parcial, detallando los derechos a los que sí acceden y…

Las personas a tiempo parcial tienen los mismos días de descanso que el resto de la plantilla, aunque la retribución de esos días se calcule sobre su salario parcial