OPINIÓNPunto de vistaOpiniónExplica ideas y extrae conclusiones basadas en la interpretación de hechos y datos.Estudios revelan que entre el 60% y el 70% de las iniciativas de cambio organizacional no alcanzan sus objetivos, destaca Waldemar Serrano4 de agosto de 2026 - 8:30 PMLas opiniones expresadas en este artículo son únicamente del autor y no reflejan las opiniones y creencias de El Nuevo Día o sus afiliados.Estudios revelan que entre el 60% y el 70% de las iniciativas de cambio organizacional no alcanzan sus objetivos, destaca Waldemar Serrano (Shutterstock)Durante décadas, las organizaciones han invertido millones de dólares en tecnología, automatización, inteligencia artificial y transformación digital. Sin embargo, numerosos estudios coinciden en que entre el 60% y el 70% de las iniciativas de cambio organizacional no alcanzan sus objetivos, y una de las razones más frecuentes es la incapacidad de los líderes para comprender y gestionar el comportamiento humano.Guías de OpiniónLas columnas deben enviarse a Gerardo Cordero: gerardo.cordero@gfrmedia.com. Las columnas tienen que ser de 300, 400 o 500 palabras. Al enviarnos su columna, el escritor concede a GFR Media una licencia exclusiva, perpetua, irrevocable, sublicenciable, mundial y libre de regalías para reproducir, copiar, distribuir, publicar, exhibir, preparar obras derivadas, traducir, sindicar, incluir en compilaciones u obras colectivas, y de cualquier otro modo de forma general utilizar su columna (en todo o en parte), sin reserva ni limitación alguna, en cualquier medio (incluyendo pero sin limitarse, a las versiones impresas o digitales o en los sitios web o aplicaciones móvil del periódico El Nuevo Día), forma, tecnología o método conocido en el presente o que sea conocido, desarrollado o descubierto en el futuro. El autor acepta que GFR Media, LLC, podría cobrar a los suscriptores las versiones digitales, sitios web o aplicaciones móviles de GFR Media por el acceso a la columna. Popular en la Comunidad