NoticiaPodrá registrar su hoja de vida para presentarse. 'No más exclusión por región, origen o falta de palanca política', afirmó el presidente electo.Síganos y léanos en Google Discover.Presidente electo, Abelardo De La Espriella. Foto: Equipo de Abelardo De La Espriella.14.07.2026 10:17 Actualizado: 14.07.2026 10:17
El presidente electo Abelardo De La Espriella presentó la plataforma digital Banco Nacional de Talentos de la Patria Milagro, que será utilizada para que todos los ciudadanos puedan aplicar a cargos públicos de la administración entrante.El presidente electo Abelardo de la Espriella en su transmisión. Foto:Toma de videoCon esta plataforma, colombianos de diferentes regiones, e incluso desde el exterior, podrán presentar sus hojas de vida para participar en convocatorias a proyectos, ministerios y diferentes entidades del gobierno. La inscripción no garantiza la contratación ni el cargo público, pues su perfil será analizado por la plataforma y contrastado con las vacantes y las necesidades que tengan las instituciones.Según indicó el presidente electo, esta plataforma funcionará con ayuda de la inteligencia artificial, que permitirá evaluar las hojas de vida de manera ágil y precisa para simplificar el proceso con resultados personalizados. Asimismo, funcionará como una base de datos viva y dinámica que operará durante los próximos cuatro años. LEA TAMBIÉN “En una alianza con la empresa privada, el Gobierno garantiza un proceso transparente y técnicamente sólido”, señaló De La Espriella, aclarando que es una iniciativa de la administración entrante en colaboración con la plataforma de reclutamiento Magneto Empleos y la firma especializada en búsqueda ejecutiva, Marble Headhunter.De acuerdo con el nuevo mandatario, con esta estrategia busca “democratizar el acceso al servicio público” y promover una cultura institucional meritocrática. “Por primera vez en la historia de Colombia, un presidente electo pone en marcha durante la transición y antes de tomar posesión, una plataforma nacional digital de reclutamiento basada exclusivamente en el mérito”, expresó.El presidente electo enfatizó esta intención al asegurar: “Ya no más puertas cerradas, ya no más quién te recomendó, ya no más exclusión por región, por origen o por falta de palanca política. Ahora el talento colombiano será tratado como el activo estratégico más valioso para construir entre todos la patria milagro”. LEA TAMBIÉN Cómo inscribirse en la plataforma:Para presentar una hoja de vida primero se debe realizar el registro del perfil en la página web https://bancodetalentos.com.co/. Luego de introducir documento de identidad, nombres y apellidos, correo electrónico, ciudad de nacimiento, país de residencia y género, debe indicar si la persona aplicando es víctima del conflicto armado o si tiene alguna discapacidad.Al continuar con la aplicación, se debe presentar el título o profesión, el nivel de estudios alcanzado y la ciudad de trabajo. En esa pestaña, se debe cargar la hoja de vida en formado PDF o Word.Para el tercer paso, se debe registrar la experiencia laboral con la que cuenta: los últimos tres cargos, la empresa, la fecha de inicio y la fecha de finalización y las funciones que desempeñó. La plataforma también permite seleccionar una opción en caso de no tener experiencia laboral. LEA TAMBIÉN Luego, se deben registrar los estudios realizados, la institución, el título obtenido y la fecha de inicio y finalización.Por último, para registrar su candidatura, debe completar una autorización de la política de tratamiento de datos personales. Así, luego de leer y autorizar los términos y condiciones, podrá quedar registrado en el Banco de Talentos para la próxima administración. ELENA BERMÚDEZ RIVERARedacción Política
