Een zwaardere maatregel dan een uitzendverbod kan het kabinet bijna niet treffen na jaren van misstanden in de vleessector. Na lang aarzelen in Den Haag voert minister Hans Vijlbrief (Sociale Zaken, D66) het ingrijpende uitzendverbod in voor medewerkers van slachthuizen en bij vleesverwerkingsbedrijven. Zij moeten direct in dienst komen bij de bedrijven in de vleessector en zo meer arbeidsrechtelijke bescherming genieten. Gaat dit verbod dan eindelijk een einde maken aan de uitbuiting van arbeidsmigranten in de vleessector?
De misstanden in de vleessector zijn al lang bekend. Uitzendkrachten worden geconfronteerd met onderbetaling, moeten doorwerken bij ziekte en verliezen bij ontslag hun woonruimte en raken dakloos. Uitzendbureaus in de sector ontslaan werknemers regelmatig ten onrechte ‘op staande voet’ om goedkoper uit te zijn.
Deze misstanden hebben een structureel karakter, concludeert de Arbeidsinspectie in een vrijdag gepubliceerd onderzoek. Vleesbedrijven en hun uitzendbureaus passen hun bedrijfsvoering volgens de inspectie nauwelijks aan om de arbeidsomstandigheden en -voorwaarden te verbeteren. Enkel toezicht en handhaving zijn daarom onvoldoende om de structurele problemen in de sector te doorbreken.
