Una nueva iniciativa para ayudar a los trabajadores ante el futuro laboral incierto que se abre con la inteligencia artificial (IA) nació este jueves en Estados Unidos. Cuenta con el apoyo de ambos partidos y se llama RAISE US. Está liderada por los exgobernadores Gina Raimondo (demócrata de Rhode Island) y Eric Holcomb (republicano de Indiana) y arranca con un presupuesto de más de 500 millones de dólares aportados por empresas tecnológicas, corporaciones y organizaciones filantrópicas.La entidad planea diseñar incentivos corporativos para que las empresas ayuden a sus empleados a reciclarse y también provee directamente capacitación y apoyo a los trabajadores. RAISE US fue lanzada en colaboración con más de 30 de las empresas más grandes de Estados Unidos, incluyendo las mayores empresas de IA, como Anthropic, OpenAI, Amazon y Microsoft, y con asociaciones estatales de Arkansas, Connecticut, Maryland y Utah. El anuncio llega en un momento en el que las empresas adoptan más herramientas de inteligencia artificial capaces de realizar tareas antes reservadas a los seres humanos. Si bien muchos economistas prevén que la tecnología generará nuevos empleos con el tiempo, también señalan que eliminará o transformará puestos de trabajo existentes, y eso obligará a los trabajadores a adquirir nuevas competencias.“Estados Unidos tiene una estrategia tecnológica para liderar la competencia mundial en IA. Aún no tiene una estrategia de personas, y no seremos líderes si no contamos con una”, dijo Raimondo, quien se desempeñará como directora ejecutiva (CEO) de la empresa y anteriormente fue secretaria de Comercio durante la presidencia de Joe Biden.RAISE US tiene previsto colaborar directamente con los Gobiernos estatales y las empresas para poner a prueba los programas antes de extender a todo el país las ideas que tengan éxito.La organización tiene también el respaldo de varias empresas importantes, como Bank of America, Boston Consulting Group, IBM, Deloitte y General Motors. Su consejo asesor está integrado por líderes sindicales, ejecutivos empresariales, economistas y académicos especializados en IA.Su trabajo ya ha comenzado. En Maryland, RAISE US tiene como objetivo ampliar la opción de un service year del Estado, un programa de servicio público remunerado que ofrece a los participantes al menos nueve meses de experiencia laboral práctica y formación profesional en colegios, organizaciones sin ánimo de lucro, empresas y organismos públicos. En Arkansas, está apoyando una plataforma de orientación profesional basada en la IA que conecta a estudiantes y personas en busca de empleo con programas de formación personalizados.“No se trata de demócratas contra republicanos; es un momento en el que todos debemos arrimar el hombro. Como gobernador, hice del desarrollo de la mano de obra el eje central de mi administración, lo que contribuyó a formar a los Hoosiers en todos los rincones del estado”, dijo Holcomb en un comunicado de prensa. “He aprendido que esta labor se lleva a cabo a nivel estatal, en colaboración con los empresarios”.Regulaciones por paísesRAISE US también tiene previsto estudiar medidas que puedan hacer que los cambios de carrera resulten menos difíciles desde el punto de vista económico, como un seguro salarial para los trabajadores que acepten empleos peor remunerados tras un despido e incentivos para que las empresas reciclen a sus trabajadores actuales en lugar de eliminar puestos de trabajo.En abril, Raimondo dijo en un episodio del podcast Is This Thing Working? que las regulaciones de IA, como las de la Unión Europea, son “una mala idea”.“Regular la IA para que nos parezcamos a Europa y no tengamos grandes empresas de IA es una mala idea. Así que, vamos, gente. Pongámonos manos a la obra, innovemos, cambiemos los incentivos para superar esto y poder tener éxito”, añadió Raimondo. El anuncio se produce en un momento en el que los responsables políticos siguen debatiendo cómo deberían responder los gobiernos al impacto de la inteligencia artificial en el mercado laboral. Este mes, el senador independiente Bernie Sanders (Vermont) introdujo una ley para crear un Fondo Soberano de Riqueza para la IA de Estados Unidos. “Esta legislación otorgaría al público una participación directa en las mayores empresas de IA de Estados Unidos”, escribió Sanders en una opinión publicada en EL PAÍS. “¿Cómo? Crearía un fondo soberano de riqueza mediante un impuesto único del 50%, no sobre las ganancias de OpenAI, Anthropic, xAI y otras empresas, sino pagado con algo mucho más valioso: acciones de esas empresas".Aunque en Washington y en el resto del mundo no existe un consenso sobre la regulación de la inteligencia artificial, RAISE US espera comenzar a probar soluciones de inmediato con los estados y las empresas, con el objetivo de crear modelos que, con el tiempo, puedan adoptarse de forma más generalizada.