احمد نجاتیان، رییس سازمان نظام پرستاری کشور، میگوید با وجود کاهش نسبی مهاجرت پرستاران نسبت به سالهای گذشته، روند خروج از حرفه همچنان ادامه دارد و «اکثر پرستاران ترکشغلکرده دارای رابطه استخدامی رسمی بودهاند». او این وضعیت را نشانهای از مشکلات جدی در نظام سلامت توصیف کرد.
به گفته نجاتیان، بخش قابل توجهی از پرستارانی که امروز از حرفه خود کنارهگیری میکنند، نیروهای رسمی و معتبر وزارت بهداشت هستند که در گذشته برای مهاجرت اقدام میکردند اما اکنون «ترجیح میدهند در کشور بیکار بمانند یا به مشاغل دیگری غیر از پرستاری مشغول شوند». او تاکید کرد این تغییر ترجیح نشان میدهد شرایط کاری نامناسب است و پرداختها نیز رضایتبخش نیست.
رییس سازمان نظام پرستاری کشور افزود تداوم خروج نیروهای رسمی از بدنه بیمارستانها و مراکز درمانی زنگ خطری برای کیفیت ارائه خدمات سلامت است. نجاتیان میگوید این روند علاوه بر فرسودگی شغلی برای پرستاران باقیمانده، میتواند به کمبود نیرو در شیفتها و افت ایمنی بیمار منجر شود.
او با اشاره به ضرورت اصلاح فوری سازوکارهای مزدی و بهبود شرایط کار پرستاران، تاکید کرد بیتوجهی به مطالبات صنفی میتواند موج تازهای از ترککار یا تغییر شغل را در پی داشته باشد و بر پایداری ارائه خدمات درمانی اثر بگذارد.
