Las áreas de mercadeo y publicidad cumplen un papel estratégico en el posicionamiento de marcas, la conexión con consumidores y el fortalecimiento de la comunicación empresarial. En un entorno cada vez más competitivo y digital, este tipo de perfiles ha ganado relevancia dentro del mercado laboral colombiano.Hay más de 75 mil empleos disponibles en Bogotá: revise los perfiles requeridosActualmente, hay más de 12.000 vacantes activas en Colombia relacionadas con este campo, dirigidas a personas con distintos niveles de experiencia y conocimientos.¿Cómo postularse y qué tener en cuenta?Para aplicar, los aspirantes deben registrarse en la sección de Semana Empleos, crear o actualizar su perfil profesional y postularse de manera gratuita a la vacante que mejor se ajuste a su experiencia y expectativas.Antes de aplicar, es importante contar con una hoja de vida actualizada y destacar habilidades relacionadas con creatividad, comunicación, trabajo en equipo y manejo de herramientas digitales. También puede ser clave incluir portafolios, proyectos o resultados que permitan evidenciar experiencia en campañas, contenidos o estrategias desarrolladas previamente.Los interesados pueden postularse a través de Semana Empleos. Foto: Stock / MagnetoAsistente de mercadeo y publicidad – Bogotá D.C.Empresa: Centro Comercial Ciudad TunalSalario: $ 2.100.000El propósito del cargo es garantizar la correcta ejecución de campañas de mercadeo, eventos y actividades institucionales del centro comercial, manteniendo alineados los lineamientos de imagen y vitrinismo.Responsabilidades:Apoyar la ejecución de campañas de mercadeo y eventos en el centro comercial.Gestionar la logística y coordinación de actividades promocionales y de vitrinismo.Realizar seguimiento a proveedores y a la ejecución de actividades de mercadeo.Elaborar informes básicos sobre el desempeño de campañas y actividades.Colaborar en la actualización de material publicitario y de comunicación.Brindar soporte en la atención a locatarios y visitantes en temas de mercadeo.Utilizar herramientas ofimáticas y de análisis de datos para la gestión diaria.Aplicar conocimientos de inteligencia artificial para optimizar tareas administrativas de mercadeo.Requerimientos:Experiencia como asistente de mercadeo.Experiencia en mercadeo, servicio al cliente o logística de eventos.Conocimiento en Excel intermedio y PowerPoint.Familiaridad con herramientas de análisis de datos y herramientas de inteligencia artificial para trabajo administrativo.Capacidad para gestionar campañas de mercadeo y eventos.Habilidades de organización, proactividad y comunicación efectiva.¿Cumple con los requisitos? ¡Postúlese aquí!Gerente de mercadeo – MedellínEmpresa: ConfidencialSalario: A convenirSe busca un(a) gerente de mercadeo estratégico(a), creativo(a) y orientado(a) a resultados, responsable de liderar el desarrollo e implementación de las estrategias de marketing de la empresa, fortaleciendo el posicionamiento de marca y contribuyendo al crecimiento comercial.Responsabilidades:Diseñar y ejecutar el plan estratégico de mercadeo.Liderar campañas publicitarias y digitales.Analizar tendencias de mercado y comportamiento del consumidor.Gestionar estrategias de posicionamiento y branding.Coordinar agencias, proveedores y equipos internos.Administrar presupuesto de marketing.Medir indicadores de desempeño y presentar resultados.Implementar estrategias de fidelización y generación de leads.Supervisar redes sociales, contenido y comunicación corporativa.Requerimientos:Profesional en Mercadeo, Publicidad, Administración o carreras afines.Experiencia mínima de 3 años en cargos similares.Conocimiento en marketing digital, branding y estrategias comerciales.Manejo de herramientas analíticas y plataformas digitales.Habilidades de liderazgo, comunicación y negociación.¿Cumple con los requisitos? ¡Postúlese aquí!Analista de mercadeo – Bogotá D.C.Empresa: ConfidencialSalario: $4.000.000¿Le apasiona el análisis de datos y ver cómo sus estrategias se traducen en más matrículas? Como analista de mercadeo en el sector educativo, será una pieza clave para que las campañas de admisiones alcancen sus metas.Responsabilidades:Analizar el rendimiento de las campañas de admisiones y generar reportes detallados.Gestionar y optimizar la base de datos de leads a través del CRM.Desarrollar e implementar planes de comunicación para la captación y retención de estudiantes.Diseñar y ejecutar estrategias de remarketing para incrementar las matrículas.Auditar y mejorar los procesos de automatización de marketing.Identificar GAPS en los resultados de las campañas y proponer planes de choque.Colaborar con los equipos de mercadeo, admisiones y servicio para alinear estrategias.Realizar seguimiento a las métricas clave de leads y matrículas.Participar en la definición de objetivos y metas de admisiones.Requerimientos:Profesional en Mercadeo, Administración, Comunicación o afines.Experiencia comprobada en análisis de datos de marketing y campañas.Dominio de herramientas CRM para la gestión de leads y matrículas.Conocimiento en la creación y ejecución de planes de comunicación estratégica.Experiencia en estrategias de remarketing y automatización de marketing.Capacidad para analizar métricas de leads y matrículas y proponer planes de mejora.Habilidad para trabajar en equipos multidisciplinarios y orientados a resultados.Conocimiento del sector de educación superior y sus dinámicas de admisión.¿Cumple con los requisitos? ¡Postúlese aquí!Auxiliar de mercadeo – MedellínEmpresa: GCOSalario: A convenirLa misión del cargo es crear y editar contenido audiovisual orgánico para campañas de marca, ecommerce y redes sociales, garantizando coherencia con la identidad visual, estética y narrativa creativa de la marca.Responsabilidades:Grabar contenido audiovisual para campañas, lanzamientos, ecommerce y redes sociales.Editar videos orgánicos en formatos verticales y horizontales para plataformas digitales.Adaptar piezas audiovisuales según los requerimientos de cada canal.Garantizar que el contenido mantenga la estética, tono y lineamientos visuales de la marca.Apoyar la ejecución de producciones audiovisuales internas.Realizar tomas de producto, lifestyle, backstage y contenido espontáneo en tiendas físicas, exteriores y estudio.Organizar y respaldar archivos audiovisuales, material bruto y proyectos editables.Aplicar corrección de color, ajustes de audio, subtítulos y efectos básicos alineados al estilo de la marca.Hacer uso de herramientas de inteligencia artificial para la creación y optimización de videos e imágenes.Participar en la conceptualización de ideas creativas para contenido orgánico y campañas digitales.Coordinar necesidades técnicas básicas de grabación: iluminación, encuadre, sonido y composición.Apoyar coberturas de eventos, activaciones, shootings y producciones de marca.Requerimientos:Técnico, tecnólogo o estudiante en áreas audiovisuales, mercadeo, comunicación, producción multimedia o afines.Experiencia en grabación y edición de contenido para redes sociales.Manejo de herramientas de edición como Premiere, CapCut, After Effects, DaVinci o similares.Conocimiento básico en fotografía, iluminación y composición audiovisual.Interés por tendencias digitales, redes sociales y creación de contenido.Deseable conocimiento en herramientas de inteligencia artificial aplicadas a contenido audiovisual.¿Cumple con los requisitos? ¡Postúlese aquí!Para más información sobre estas y otras oportunidades laborales, haga clic en este enlace.