Actualizado Lunes,
mayo
12:49Josep S�nchez Llibre renueva su mandato en la presidencia de Foment del Treball, patronal de las grandes empresas catalanas, por tercera vez. Estas elecciones a la presidencia, inicialmente previstas para el 18 de julio, fueron adelantas y convocadas el pasado abril por la junta directiva, que consideraron la de hoy unas fechas "m�s asequibles". Y si bien la recepci�n de candidaturas finaliz� el pasado 8 de mayo, no ha habido m�s propuestas que la ganadora de este lunes. S�nchez Llibre ha agradecido el apoyo a su reelecci�n al cargo que ocupa desde noviembre de 2018 y ahora mantendr� hasta 2030. Y ha renovado "un compromiso" con la empresa catalana en un acto celebrado en Barcelona al que han acudido personalidades como Antonio Garamendi, presidente de la Confederaci�n Espa�ola de Organizaciones Empresariales (CEOE) de la que S�nchez-Llibre es vicepresidente, �ngela de Miguel, presidenta de la Confederaci�n Espa�ola de la Peque�a y Mediana Empresa (Cepyme), o Lorenzo Amor, presidente de ATA Aut�nomos. Dicho compromiso se llevar� a cabo a trav�s de una mejor relaci�n con el Gobierno de la Generalitat, con el "que queremos profundizar nuestra relaci�n, con el que articularemos un espacio de di�logo profundo y permanente. Se trata de mejorar sinergias y de trabajar por un objetivo com�n: el bienestar de la sociedad catalana". S�nchez Llibre ha querido as� limar asperezas con el Ejecutivo catal�n, despu�s de haber manifestado desde hace meses la oposici�n de la patronal de las empresas catalanas a sus �ltimas propuestas en vivienda, a las que tacha de "filocomunistas", calificar el sistema impositivo catal�n como "un infierno fiscal", o su manifestado desacuerdo con el nuevo modelo de financiaci�n -obra del Gobierno, ERC y PSC-, que S�nchez-Llibre consider� insuficiente y tens� su relaci�n con el Ejecutivo catal�n, seg�n pudo saber este medio. En un eco de la actualidad, S�nchez Llibre ha expresado en su discurso que "Foment del Treball est� a favor del crecimiento y de la estabilidad" y por ese motivo, "y a las puertas de un pacto entre el Gobierno y ERC para sacar adelante unos nuevos presupuestos de la Generalitat", manifiestan su esperanza en que este salga adelante. Y prometen con este mandato "una actitud exigente, pero tambi�n constructiva; cr�tica cuando sea necesario, pero siempre leal con las instituciones y con el progreso econ�mico y social del pa�s" por parte de la patronal. "Desde Foment siempre hemos defendido que haya cuentas p�blicas. Tambi�n reclamamos que ese acuerdo no incremente la presi�n fiscal sobre las empresas y las familias de Catalu�a", ha reincidido, sin olvidar el car�cter privado de las mismas medidas. "No aceptaremos que se criminalice a la empresa ni que la iniciativa privada sea tratada como sospechosa permanente. Los empresarios no somos el problema. Somos una parte esencial de la soluci�n", ha advertido. Su compromiso con las empresas catalanas, tiene tres pilares, ha explicado: "libertad de empresa, propiedad privada y seguridad jur�dica. Sin libertad de empresa no hay iniciativa. Sin propiedad privada no hay inversi�n. Sin seguridad jur�dica no hay confianza. Y sin confianza no hay futuro".Estas ideas han sido aplaudidas por Amor (ATA), de Miguel (Cepyme) y por el propio Garamendi, que ha resaltado "qu� f�cil es hacer pol�tica con la propiedad privada", con especial �nfasis en el control de la compraventa de vivienda, pero tambi�n en la creaci�n de impuestos empresariales, como el propio de la banca. Foment, con una una representatividad que alcanza a 260.000 empresas y 110 sectores econ�micos -seg�n datos propios, esto equivale al 75% del PIB privado catal�n y el 19% del PIB privado espa�ol-, ha recordado este lunes los ejes prioritarios de su estrategia: "la mejora de la fiscalidad, para dejar de ahogar la actividad econ�mica; la lucha contra el absentismo, para poder tener una productividad al servicio de todos; y abordar la crisis de la vivienda, sin dogmatismos y aportando soluciones factibles y realistas". En caso de la primera, la lucha contra el absentismo, esta es su principal urgencia. Para combatir la "emergencia silenciosa" que afecta a las empresas, aut�nomos y servicios p�blicos, y consolida el "freno directo a la productividad y, por tanto, a los salarios y al bienestar de las personas", S�nchez Llibre ha anunciado el objetivo de la patronal de reducir el absentismo del 5,5% al 4% (niveles de 2019) lo que seg�n sus datos implica reducir el coste de las ausencias en 16.000 millones de euros (47% del total), a trav�s de medidas recogidas en un libro blanco propio.
